Am 21. März möchten wir mit euch unseren Start in die gemeinsame Zukunft feiern und euch unsere Idee von goodplan vorstellen.
Mit goodplan wollen wir eine digitale Schnittstelle entwicklen, mit der wir disparate Entscheidungswelten von Organisationen zusammenbringen wollen. In goodplan steht die Zusammenarbeit sowie das Win-Win aller Beteiligten im Mittelpunkt.
Erfolg – für Organisationen, Unternehmen oder Einzelpersonen – war schon immer eine Herausforderung. Heute mehr denn je: Unsere Welt befindet sich inmitten großer Umwälzungen.
Betrachten wir die Situation vieler Gewerbetreibender – ob klein oder groß: Die Kosten steigen, qualifizierte Mitarbeiter*innen sind schwer zu finden, und oft fehlt eine Nachfolge, obwohl über Jahrzehnte gewachsene Strukturen bestehen. Wertvolle Handwerksbetriebe müssen aufgeben, Insolvenzen häufen sich. Die Herausforderungen sind universell, doch die Lösungsversuche oft isoliert.
Ähnlich sieht es im humanitären Sektor aus: Klimakrise, Kriege, politische Instabilität – der Druck wächst. Kürzungen internationaler Hilfsgelder, wie zuletzt durch die USA, senden Schockwellen durch die humanitäre Welt. Jetzt ist die Zeit, entscheidende Fragen zu stellen: Wie kann humanitäre Arbeit in dieser Welt bestehen? Wie muss sie sich verändern, um ihrem Versprechen gerecht zu werden – Menschen in Krisen und Konflikten effektiv zu helfen?
Mit goodplan zu mehr Erfolg durch gute Zusammenarbeit
Ob Unternehmen, Gewerbetreibende oder humanitäre Organisationen – nachhaltige Erfolge entstehen, wenn Akteure ihre Entscheidungen stärker aufeinander abstimmen, Kooperationen eingehen und Transparenz schaffen. Win-Win-Situationen sind der Schlüssel: voneinander lernen, füreinander da sein, Ressourcen effizienter nutzen.
Doch wir alle wissen aus eigener Erfahrung, wie anspruchsvoll Zusammenarbeit im Alltag ist: Vertrauen muss aufgebaut, Prozesse harmonisiert, Informationen geteilt und schwierige Entscheidungen getroffen werden.
Mit goodplan entwickeln wir eine digitale Schnittstelle, um die Zusammenarbeit zwischen Organisationen zu fördern und zu stärken.
Wir freuen uns, euch am 21. März bei uns zu begrüßen.
Gute Prozesse, zufriedene Menschen.
Gemeinsam gestalten wir eine gute Zukunft.
Ich möchte über Goodplan auf dem Laufenden gehalten werden!
